C’est ainsi que l’agence de Saint-Pierre a organisé une immersion au sein de la société LOCACLEAN, société de nettoyage de locaux en milieu hospitalier pour 11 demandeurs d’emploi ayant déjà réalisé un Parcours Emploi Compétences (PEC) dans le domaine de nettoyage en collectivité.
L’objectif pour des demandeurs en difficulté d’insertion professionnelle était de valoriser leurs compétences dans le domaine du nettoyage, mais surtout de se confronter à la réalité des besoins des entreprises et du métier en général en dehors des collectivités.
Une belle réussite, puisque les immersions ont été proposées en anticipation d'une démarche de formation permettant à ces personnes à se projeter comme futur salarié dans le milieu du nettoyage hospitalier ou dans un autre secteur marchand.
L’entreprise MAUVILAC ARTIPRO a quant à elle ouvert ses portes à des demandeurs d’emploi, leur permettant ainsi de visualiser l’espace de vente mais aussi l’espace de stockage et de préparation des peintures. Les « invités » ont eu l’opportunité d’assister à une démonstration de préparation de peinture pour répondre à une commande d’un client.
Cette visite a permis à l’entreprise d’expliquer les compétences attendues, liées aux spécificités de son enseigne et aux demandeurs de mieux cerner les contraintes du métier.
La rencontre s’est conclue par des entretiens individuels avec les recruteurs de Mauvilac avec pour objectif de constituer un vivier de candidats pour leur prochain recrutement.
A Saint-Joseph, c’est directement sur un chantier que des femmes se sont retrouvées pour découvrir les métiers du BTP.
L’entreprise ZOT CONSTRUCTION a gentiment accepté de recevoir ces dames sur son chantier de maison individuelle à Parc à Mouton.
Plusieurs thématiques ont été abordées : les différents corps de métiers, la gestion d’un chantier, les possibilités d’emploi, les profils recherchés, la convention collective, la place des femmes dans le bâtiment …
De belles histoires et de belles rencontres Entreprises/Demandeurs arrivent très régulièrement grâce à l’engagement des équipes de Pôle emploi Réunion !