Orientées vers l’expertise du marché du travail, de l’emploi et des politiques d’emploi, les missions du service Statistiques, Etudes et Evaluation visent à apporter de la visibilité et une meilleure connaissance du contexte dans lequel Pôle emploi Corse délivre son offre de services aux demandeurs d’emploi et entreprises.
Les caractéristiques de nos demandeurs d’emploi, de nos entreprises sont différentes d’une région à l’autre et, au sein d’une même région, d’un bassin à l’autre. Ces différences sont autant d’opportunités qui nous conduisent à proposer des actions innovantes, personnalisées, à identifier des partenaires et donc à définir des solutions « sur mesure » en lien avec l’expertise et le professionnalisme de nos conseillers.
Pôle emploi dispose d’une base de données très dense, constituée d’une multitude d’indicateurs quant à nos usagers.
Ces données nous permettent d’avoir une vision précise et fine du marché du travail.
La production de ces statistiques constitue l’une des missions de Pôle emploi qui consiste à « recueillir, traiter, diffuser, et mettre à la disposition des services de l’Etat et de l’organisme gestionnaire du régime d’Assurance Chômage, les données administratives relatives au marché du travail » (loi de modernisation du service public de l’emploi du 13 février 2008).
Les missions du service statistiques sont nombreuses et variées :
- traiter les données Statistiques :
Production de données statistiques sur le marché du travail et de l’emploi : demandeurs d’emploi en fin de mois, demandeurs d’emploi indemnisés, offres d’emploi collectées auprès des employeurs, analyse des déclarations préalables à l’embauche…
- réaliser des études
Production d’études concernant l’évolution de l’emploi et du chômage dans les territoires : publics, analyses sectorielles, portraits de territoires, pratiques de recrutement…
- mener des enquêtes
L’exploitation des résultats d'enquêtes apporte un éclaircissement sur les dynamiques du marché de l’emploi à l’échelle régionale et locale : secteurs porteurs, métiers en tension…
L’enquête annuelle BMO (Besoins en Main d’œuvre) permet d’avoir une vision sur les projets de recrutement pour l’année à venir, par métier ainsi que par zone d’emploi.
Ces différentes missions contribuent ainsi à :
- améliorer notre connaissance du marché du travail et de son environnement pour définir nos orientations, éclairer la prise de décisions pour une plus grande efficacité,
- mieux cerner et anticiper les évolutions du marché du travail ;
- renforcer l’efficacité de Pôle emploi via la définition d’une stratégie prenant en compte les spécificités de chacun de nos bassins.
Une partie de ces données sont mises à disposition par Pôle emploi, via son site www.pole-emploi.org.
Des outils dynamiques permettent de filtrer les résultats selon différents critères (région, communes de plus de 5000 habitants, métiers, niveau de qualification, niveau de formation, tranche d’âge,…).
Les résultats obtenus sont exportables favorisant ainsi une utilisation facilitée pour vos propres documents.