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Près de 3 millions de recrutements avaient été projetés pour l’année 2020. La crise sanitaire et économique remet en question une partie d’entre eux. Toutefois, certaines entreprises continuent à recruter et des difficultés du recrutement persistent sur certains secteurs et métiers.
Alors que des moyens importants sont engagés pour soutenir la relance économique, les équipes de Pôle emploi sont mobilisées pour soutenir les entreprises.
| | | | | | | | | |  | | | | 84,6 % | |
des entreprises satisfaites de la qualité
du service délivré
par Pôle emploi
(octobre 2020)
| | | | | | | |  | | | | | | | |  | | Le regard de... | | Comment innover et recruter différemment avec les équipes dédiées de Pôle emploi ? | |
Pendant cette période de crise et de confinement, illustration avec trois témoignages dans les secteurs de l’industrie, des travaux publics et du bâtiment :
Isabelle Muller-Laurent, Responsable ressources humaines de France Rail, Pascal Afonso, Président du Syndicat Val-d’Oisien des Entreprises de Travaux Publics et Sophie Carmona, Directrice régionale PACA du service action sociale Pro BTP
| | | | | | | | | |  | | | | "Le plan de relance de 100 milliards d'euros permet de préparer l'avenir de notre économie en créant des emplois dans les secteurs nouveaux, en les développant." | | | Emmanuel Macron, Président de la République
(allocution présidentielle du 24 novembre 2020) | | | | | | | | | | | | | | | | |  | | En lien avec | | POLE EMPLOI, UN ACTEUR RÉSOLUMENT ENGAGÉ AUX COTÉS DE SES PARTENAIRES |
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Améliorer l’inclusion et la santé des plus fragiles : signature d’une convention entre l’Assurance Maladie et Pôle emploi
Un accompagnement renforcé pour les moins de 30 ans avec nos partenaires : Missions Locales, Nos Quartiers ont du talent, Mozaik RH….
100 000 nouveaux postes dans les structures d'insertion par l'activité économique d'ici 2022
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