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Lundi 26 juin 2017 tagFocus sur..., tagGuyane

LE DIAGNOSTIC TERRITORIAL DE POLE EMPLOI GUYANE

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Au-delà de l’offre de services nationale de Pôle emploi, les diagnostics permettent de mettre en place des actions locales adaptées aux caractéristiques propres des bassins d’emploi…

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Les régions et leurs territoires ont des caractéristiques en termes de démographie, d’activité économique, de présence de centres urbains dynamiques et de richesse économique qui peuvent constituer selon les cas des atouts ou des difficultés. Une diversité que Pôle emploi se donne les moyens de mesurer grâce à des diagnostics territoriaux.

Chaque année, les équipes locales et régionales de Pôle emploi Guyane procèdent à une actualisation de ces diagnostics. Il s’agit d’un important travail de coproduction auquel chaque conseiller de Pôle emploi Guyane est associé. Plusieurs regards sont pris en compte :
  • la veille économique menée tout au long de l’année par nos services ; les productions de notre service « Etudes statistiques et évaluations » ;
  • la vision des conseillers dédiés à l’entreprise, issue de leurs contacts et visites sur le terrain ;   la vision des conseillers fondée sur leurs rencontres quotidiennes avec les demandeurs d’emploi ;
  • les résultats de l’enquête BMO (Besoins de Main d’œuvre) à laquelle 39 % des entreprises guyanaises ont répondu ;
  • les informations recueillies par les équipes de direction de Pôle emploi lors de leurs rencontres avec élus, institutionnels, partenaires ;
  • Ce dernier point est complété par une enquête en ligne adressée en septembre à tous nos partenaires pour recueillir leur vision du territoire.

Ce diagnostic permet ainsi à la Direction de Pôle emploi Guyane d’élaborer sa stratégie annuelle pour atteindre les objectifs qui lui sont fixés, en réponse aux besoins propres du territoire.<
Lundi 26 juin 2017 tagFocus sur..., tagGuyane
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