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#19
OCTOBRE 2021
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region Régional  La formation professionnelle, un levier efficace de retour à l’emploi  
 
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LA FORMATION DES DEMANDEURS D’EMPLOI, UNE PRIORITE EN HAUTS-DE-FRANCE

La formation professionnelle est un outil majeur à la disposition de tous les actifs : salariés, indépendants, chefs d’entreprise ou demandeurs d’emploi. Elle permet de se former tout au long de son parcours professionnel, pour développer ses compétences et accéder à l’emploi, se maintenir dans l’emploi ou encore changer d’emploi.

 

Pôle emploi Hauts-de-France travaille avec tous ses partenaires, comme la Région, les OPCO (Opérateurs de compétences), les organismes de formation, les entreprises pour proposer aux demandeurs d’emploi un programme de formation adapté aux besoins des territoires et pour que la formation professionnelle soit un levier efficace de retour à l’emploi. 

 

Illustration d’actions avec nos partenaires :

A Gravelines, ensemble pour améliorer le retour à l’emploi des sortants de formation Habilitations Nucléaires

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Anticiper l’acquisition de compétences pour un recrutement réussi : l’exemple de l’agence Pôle emploi de Carvin et de l’entreprise Transalliance de Libercourt

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Dans l’Aisne, spécialisée dans la production de bouchons, pistons de seringues et protège-aiguilles, l'usine West Pharmaceutical Services travaille pour les industriels pharmaceutiques du monde entier

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Dans l’Oise, pour la cinquième  année consécutive, les agences Pôle emploi de l’Oise participent à la mise en place d’un parcours de professionnalisation de secrétaires de mairies 

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ACTUALITÉS
RÉGIONALES
arrow Les opérations de recrutement «Du stade vers l’emploi» reprennent
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arrow Le PEC, vous connaissez ? Des maires de la région nous parlent du Parcours Emploi Compétences
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arrow Le chiffre à retenir ! Dans les Hauts-de-France, le nombre de demandeurs en recherche active d’emploi (catégories A,B,C) s’établit en moyenne à 572 600 au 2e trimestre 2021. Ce sont 3 710 demandeurs d’emploi de moins sur le trimestre (-0,6%) et 14 430 demandeurs d’emploi de moins sur un an (-2,5%)
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nation National   La formation professionnelle, un levier efficace de retour à l’emploi  
 
 
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LE MOT DU DIRECTEUR GÉNÉRAL

La formation professionnelle est une priorité des politiques publiques. Le Premier ministre a d’ailleurs annoncé tout récemment un nouveau plan ambitieux d’investissement dans les compétences visant à soutenir les secteurs en tension ainsi que la formation des demandeurs d’emploi de longue durée et des salariés. 
 
Pôle emploi s’est pleinement investi et continue de s’investir, aux côtés de l’Etat et des Régions, pour contribuer à la réussite du Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC). Notre objectif est non seulement de renforcer les compétences des demandeurs d’emploi, notamment les moins qualifiés et de longue durée, mais aussi de répondre aux besoins en compétences des entreprises et des territoires.

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80%
de retour à l'emploi

pour les demandeurs d'emploi bénéficiant d'une formation préalable au recrutement
 
 
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Le regard de...
Carine Seiler, Haut-Commissaire aux compétences

 

Nommée en 2020 à la tête du Haut-commissariat aux compétences, Carine Seiler nous présente l’apport du plan d’investissement dans les compétences pour répondre aux enjeux d’accès à l’emploi.

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« Face aux tensions que nous constatons aujourd'hui, nous devons impérativement renforcer la formation des demandeurs d'emploi. Je pense en particulier aux demandeurs d'emploi de longue durée qui risquent d'être à nouveau les grands oubliés de la sortie de crise... » 
 
Jean Castex,
Premier ministre
(8 septembre 2021)
 
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En lien avec
PÔLE EMPLOI, UN ACTEUR RÉSOLUMENT ENGAGÉ AUX CÔTÉS DE SES PARTENAIRES

 

Pôle emploi et ses partenaires lancent « Emplois 2024 », une plateforme qui rassemble toutes les offres d’emplois dans les secteurs liés à l’organisation des grands événements sportifs 

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LADOM et Pôle emploi renforcent leur complémentarité au service de l'insertion professionnelle des demandeurs d'emploi d'outre-mer
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